Job 58 van 214


Report this listing

Solliciteren



Tweetalig onsite HR consulent regio Brussel


Functie

  • Je rekruteert en selecteert de juiste kandidaten volgens het profiel van de klant. Bij elke starter kan je een vreugdedansje niet onderdrukken.
  • Je zorgt voor de nodige administratie: contractopmaak, afspraken en stagedagen inplannen, versturen van selectietesten, ...
  • Je werkt samen met de klant aan diverse oplossingen en bent daarom bereid om je regelmatig/dagelijks te verplaatsen naar de verschillende kantoren van de klant voor sollicitatiegesprekken, vergaderingen,…
  • Je hebt een mooie afwisseling tussen werken vanuit de Manpower kantoren, bij de klant of telewerk.

Bedrijfsprofiel:

ManpowerGroup staat garant voor een scala aan merken die elke HR uitdaging van een oplossing voorzien. Binnen Manpower Onsite werken we dagelijks voor en bij onze Key Accounts om een 100% tevreden klant te servicen.

Jouw profiel

- Je gaat graag op avontuur in eigen land/streek en hebt een rijbewijs B

- Nieuwe omgevingen schrikken je niet af

- Je bent hands-on en een uitdaging schrikt je niet af

- Door je vlotte babbel, breek je het ijs al gauw in diverse settings

- Je werkt graag zelfstandig

Ben je tot slot klantgericht, leergierig, administratief sterk, gedreven en proactief?

Dan ben jij de geschikte kandidaat!

  • De sociale verkiezingen organiseren
  • De activiteiten van een team coördineren
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Interne verschuivingen, overplaatsing
  • Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten
    De wettelijke aangifte indienen
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
  • Contracten voor de outsourcing van diensten opvolgen (betaling, werving, opleiding, ...)
  • Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
  • Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
  • Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...)
    Loonstrookjes controleren
  • Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
  • Behandeling van tuchtmaatregelen en relaties met wettelijke instanties opvolgen (arbeidsinspectie, arbeidsrechtbank, ...)
  • Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten

Aanbod

Solliciteer hier en kom terecht in een dynamische en afwisselende job.

Manpower voorziet je van een marktconform loon, maaltijdcheques, een wagen, groeps-en hospitalisatieverzekering.

Ben jij de uitblinker die we zoeken? Dan zorgt ons bonussysteem voor een maandelijks extraatje.

Solliciteer via de knop of bezorg je cv via nenah.laureys@manpower.be

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht